Come conseguenza dell’oscillazione del mercato economico in Croazia e degli effetti sul tenore di vita dei cittadini, il sindaco di Umago, Vili Bassanese, a partire 1.mo gennaio 2025, ha deciso di aumentare gli stipendi di tutti i dipendenti dell’amministrazione cittadina, compresi quelli delle istituzioni e delle aziende di cui la Città ne è il fondatore. Dopo l’aumento della base salariale a partire da gennaio 2024, attualmente questa ammonta a 670 euro lordi, moltiplicati per il corrispondente coefficiente di complessità del lavoro. Dal 1.mo gennaio dell’anno prossimo, l’importo lordo di tale base raggiungerà un valore di 770 euro, che corrisponde a una lievitazione del 15 p.c. Oltre al suddetto aumento, per i dipendenti sono previsti pure un’indennità mensile non imponibile per un pasto caldo pari a 100 euro, che ammonta a 1.100 euro annui, un bonus pasquale di 100 euro, un indennizzo per ferie di 250 euro e un bonus natalizio di 350 euro.

Ma non è tutto. L’aumento del 15 p.c. della base per il calcolo della retribuzione si applicherà a tutti i dipendenti ma, attraverso la correzione dei coefficienti, le retribuzioni mensili per quelli con i redditi più bassi, nonché per i dipendenti del sistema di assistenza sociale, educazione e istruzione, aumenteranno di quasi il 25 p.c.
“Prendendo questa decisione abbiamo sicuramente fatto avanzare e migliorato i diritti materiali di tutti i nostri dipendenti, il che ci rende estremamente felici. Viviamo e lavoriamo in tempi difficili, ma secondo le nostre possibilità, ci sforziamo continuamente di migliorare le condizioni di lavoro e l’organizzazione del lavoro, nonché il dialogo con le parti sociali, che è sempre molto corretto”, ha affermato il sindaco Vili Bassanese, che ha inoltre rilevato che la Città di Umago migliora e valorizza costantemente il lavoro dei propri dipendenti, i quali ogni giorno si impegnano ed eccellono nel loro lavoro.